HIMASEI UNHAS

 

KETIKA ORGANISASI MULAI DI TINGGALKAN

Beberapa tahun terakhir, kehidupan organisasi mahasiswa mulai mengalami perubahan. Ruang-ruang rapat yang dahulu dipenuhi diskusi kini sering terlihat sepi. Banyak mahasiswa lebih memilih pulang setelah kuliah, mengejar nilai akademik, atau menghabiskan waktu di media sosial. Sebagian mahasiswa menganggap organisasi hanya membuang waktu, penuh konflik, dan tidak memberikan manfaat yang nyata bagi masa depan. Akibatnya, jumlah mahasiswa yang bersedia terlibat dalam kepengurusan maupun kegiatan organisasi terus menurun.

Kondisi ini membawa dampak yang semakin nyata terhadap keberlangsungan organisasi mahasiswa. Banyak program kerja yang telah dirancang tidak berjalan secara maksimal karena minimnya partisipasi anggota. Beban kepengurusan akhirnya hanya bergantung pada beberapa orang yang masih memiliki kepedulian untuk mempertahankan organisasi. Sementara sebagian mahasiswa lain lebih memilih menjadi pengamat tanpa ikut mengambil peran. Semangat kebersamaan dan rasa memiliki terhadap organisasi perlahan mulai berkurang, sehingga kegiatan organisasi tidak lagi menjadi ruang yang ramai dengan ide, diskusi, dan kreativitas mahasiswa.

Perubahan pola pikir mahasiswa terhadap organisasi juga menjadi salah satu penyebab semakin berkurangnya minat untuk terlibat dalam berlembaga. Sebagian mahasiswa memandang bahwa pengalaman organisasi tidak memiliki hubungan langsung dengan kebutuhan mereka saat ini, terutama ketika tuntutan akademik dan perkembangan teknologi semakin meningkat. Mereka lebih memilih mengikuti kegiatan yang dianggap memberikan hasil cepat dan praktis dibandingkan menghabiskan waktu dalam organisasi yang membutuhkan proses, komitmen, dan tanggung jawab. Karena itu, nilai-nilai seperti kepemimpinan, kerja sama, solidaritas, dan kepedulian sosial yang biasanya dibangun melalui organisasi mulai semakin jarang dirasakan oleh mahasiswa.

Jika kondisi ini terus berlangsung, organisasi mahasiswa dapat kehilangan perannya sebagai wadah pembelajaran dan pengembangan karakter. Regenerasi kepemimpinan menjadi semakin sulit karena semakin sedikit mahasiswa yang bersedia mengambil tanggung jawab untuk melanjutkan perjuangan organisasi. Organisasi yang seharusnya menjadi tempat berkumpulnya gagasan, membangun solidaritas, dan melahirkan generasi yang peduli terhadap lingkungan kampus maupun masyarakat perlahan dapat kehilangan eksistensinya. Pada akhirnya, berkurangnya minat mahasiswa terhadap organisasi bukan hanya menjadi persoalan internal lembaga, tetapi juga menjadi tantangan bagi keberlanjutan gerakan mahasiswa di masa depan.